INTEGRAÇÃO E ACOLHIMENTO AOS NOVOS EMPREGADOS DO GRUPO HOSPITALAR CONCEIÇÃOFORMAÇÃO NA MODALIDADE A DISTÂNCIA

Resumo

Apresenta-se a reformulação da oficina do Programa de Integração e Acolhimento aos Novos Empregados do Grupo Hospitalar Conceição (GHC). A oficina realizava-se presencialmente, com apresentação de diversas informações institucionais, de princípios orientadores da assistência ao usuário, das prioridades e protocolos em saúde pública, além de normativas concernentes à política interna de gestão de pessoas. Frente à pandemia de COVID-19, a emergência da redução de circulação de pessoas, de distanciamento social e, ao mesmo tempo, o aumento do volume e da velocidade de contratações, demandou-se a reformulação da atividade para modalidade a distância, com a preocupação da manutenção das informações e orientações necessárias para a compreensão, pelo novo profissional, sobre seu espaço de trabalho, as responsabilidades sanitárias e trabalhistas, e o papel social do GHC na rede de saúde. Considera-se a experiência como exitosa, com devoluções positivas do público-alvo e do setor responsávelpela execução.